Coaching | raincon group

Coaching

Haben Sie das Gefühl, auf der Stelle zu treten? Oder wollen Sie Ihren Wirkungsgrad als Führungskraft erhöhen? Oder ist es an der Zeit, den Fluss des Lebens wieder zu spüren und durchzuatmen?

Schwimmen Sie aus dem Strudel der Gedanken heraus, sortieren Sie Ihre Optionen, klären Sie Ihre Fragen, erweitern Sie Ihren Radius und kommen Sie wieder vor die Welle mit einem erfahrenen Business und Leadership Coach.

Unsere Coaches haben bereits über 400 Führungskräfte begleitet vom New Leader bis auf die Geschäftsführerebene. In Konzernsprache übersetzt: von C minus 3 bis auf C-Level.

Hier geht es hunderprozentig um Sie!

Im Mittelpunkt stehen Sie mit Ihrem Anliegen. Die Themenwahl ist vollkommen auf Ihren Bedarf abgestimmt.

Sich selbst bestimmen.
Eigene Positionierung, Interessen, Ressourcen, Selbstvermarktung.

Teamführung.
Mitarbeiterführung: Teamgeist, Stärke und Motivation.

Entrepreneurship.
Vision, Ziele und Strategie.

Beispielthemen

Führungsstärke auch unter Unsicherheit und in Belastungssituationen
Beste Chance: Sie machen das Beste aus der Situation und bleiben sich treu
Gestärkt aus der Krise: Strategien für das Comeback
Neu auf einer Chef-Position: 100 Tage Begleitung während der Einstiegsphase
Assessment- und Developmentcenter. Unsere Erfolgsquote liegt bei 100%
Mitarbeiterführung und Personalentscheidungen
Agiles Coaching
Persönlichkeitsentwicklung, Außenwirkung und Karriere

Blog Stories

Erstaunlicher Weise geht es mir besser, seitdem ich mit Dir offen über meine Blockade sprechen durfte. „Zulassen statt verdrängen“, hast Du gesagt. Dem bin ich gefolgt und habe seit einer Woche meine „kleinen Rabauken“ in der Brust im Griff. Bin stolz auf mich! Danke Dir!

Nadine S.

Führungskraft Baubranche

Das Coaching hat mir sehr geholfen, den Weg, den ich bestritten habe, zu verstehen und mit meiner Entscheidung des Wechsels gut umzugehen, ohne in Selbstzweifel zu versinken. Das Wertvollste war für mich aber das Gespräch heute.

Alexander P. >

Führungskraft Automotive

Der Job macht mir endlich wieder Spaß, sowohl die Inhalte als auch das Arbeitsumfeld. Ich gehe wieder gerne ins Büro. Wenn man unzufrieden ist, sollte man unbedingt den Mut aufbringen, etwas zu ändern anstatt einfach zu verharren. Dann gibt es nichts zu bereuen.

Marion B.

Abteilungsleiterin Automotive

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20 Minuten

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